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公司内部主持会议流程和话术
会议流程,一是介绍参加会议人员的基本情况,二是由某某某传达此次会议需要研究的文件精神,三是按照顺序请与会人员就会议议题展开讨论,四是由主持人就会议研讨情况进行总结发言,五是有请上级部门领导讲话。
在主持此类小型会议时,主持人要注意礼貌用语,最好多用敬语,语气要诚恳,谦虚。
会议纪要范文模板
以下是几种常见的会议纪要范文模板:
1.最经典的会议纪要1:会议名称:xx公司工会文员会工作会议;时间:20xx年xx月xx日上午;地点:公司三楼会议室;主持人:XXX;参加人员:XXX、XXX、XX、XX、XXX、XX、XX;主要资料:会议首先听取了xx管理处、xx管理处、公司三个工会作…
2.优秀的会议纪要经典1:会议时间:XX年XX月XX日(星期一)上午9时;会议地点:指挥部第三会议室;主持人:XXX;参加人员:XXX、XXX、XXX、XXX;记录人:XXX;会议内容:本次周例会听取了各部门上周工作情况汇报及本周工作计划,公…
3.会议纪要万能模板:会议地点:xx楼x楼会议室;会议时间:20xx年x月xx日下午xx点xx分;会议主持:xx;与会人员:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx;会议记录:xx;会议内容:xxxxxx专题组织生活会。
希望这些会议纪要范文模板能够对您有所帮助。
会议主持技巧和话术
1.
要简明扼要,不要重复啰嗦会议主持词一般由导语、过渡语和结束语三部分组成。导语要直奔会议主题,简介会议程序、与会对象和与会要求;过渡语要简洁自然,衔接巧妙;结束语要晓畅明快,收缩有力。大多数会议上,主持人的导语和过渡语处理得都较好,而结束语就显得冗长拖沓了。主要有两种不良倾向:一是小结部分喜欢将几个人讲话中的大小标题简单地罗列起来再重复一遍。二是提要求部分喜欢发表长篇大论,对如何贯彻是左一个明确意义,右一个落实措施,以此显示自己的水平和对工作的重视。殊不知,这些做法不仅浪费了与会者的大好时光,还是对讲话者和与会者的不尊重、不信任。在小结部分,主持人应该将几个讲话人的主要观点、典型经验进行概括提升,而不应该简单重复;在提要求部分,只要将关键环节、重点要求等讲解清楚、强调到位就可以了。
2.
要突出重点,不要轻描淡写主持会议时,
主持会议流程和话术
会议流程,一是介绍参加会议人员的基本情况,二是由某某某传达此次会议需要研究的文件精神,三是按照顺序请与会人员就会议议题展开讨论,四是由主持人就会议研讨情况进行总结发言,五是有请上级部门领导讲话。
在主持此类小型会议时,主持人要注意礼貌用语,最好多用敬语,语气要诚恳,谦虚。
会议主持流程
1.宣布会议开始及会议主题
2.介绍与会人员
3.依会议主题(多个)的先后顺序,引导发言
发言内容:
(1)发言者结合岗位职责,阐述工作内容
(2)进行阶段性工作总结
(3)工作中出现的问题?
(3)对问题的解决方案?abc
(4)是否需要其他部门协同?需要的相关部门负责人当场指定或委派。
(5)集体讨论解决方案并确定最终执行的方案
(6)方案的执行(临时、新的任务下达,明确:做什么?结果或效果?时限?)
(7)下步工作计划(重点内容)
(8)制度或流程的改机方案
(9)上级主管点评,做的好?做的不好?
(10)公司领导点评。
OK,关于会议主持词和公司内部主持会议流程和话术的内容到此结束了,希望对大家有所帮助。
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